4月24日至25日，云南警官学院召开第五届教职工代表大会暨工会会员代表大会，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，系统总结学院第四届教职工代表大会和工会会员代表大会召开5年来的建设发展成绩，谋划学院下一阶段改革发展重点任务，产生新一届教职工代表大会工作机构，选举新一届工会委员会及经费审查委员会。

 4月25日上午，学院第五届教职工代表大会暨工会会员代表大会第一次会议开幕，省教育卫生科研工会经费审查委员会主任普春昆、学院党委书记胡水旺出席会议并讲话，学院党委副书记、院长刘功华作工作报告，学院党委副书记李卫东主持会议，学院领导、正式代表、院属各部门负责人和离退休老同志代表共110余人参加会议。

过去五年，在省公安厅党委的正确领导和省教育厅的指导帮助下，学院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于公安工作、关于教育重要论述，紧紧围绕立德树人根本任务，聚焦建设全国一流公安院校目标任务，以改革创新精神推进“教学研练战”深度融合办学，系统推进教育教学质量提升、教学与管理融合、学风与作风转变、基础设施建设等系列举措，推动学院办学条件、干部队伍风貌、学生学习状态、工作机制运转有了新变化，管党治警、办学治校取得新成效，改革发展迈出新步伐。特别是去年以来，澜湄执法合作学院正式揭牌成立，学院顺利获批3个硕士点。

当前和今后一段时期，全院师生要坚持干字当头、实字托底、稳中求进的主基调，全面深化改革，彰显办学特色，增强办学实力，提升发展质量，奋力推动学院高质量发展开启新篇章。要实施“政治铸魂”行动，加强党的领导，加强思政教育，加强阵地管控，加强管理育人，筑牢对党忠诚根基；要实施“特色发展”行动，拓展专业内涵，拓展办学空间，拓展国际影响，拓展培训效能，打造核心竞争优势；要实施“战教融合”行动，推进教学实战化，推进课程体系化，推进教材规范化，推进教育数字化，锻造学生实战能力；要实施“协同育人”行动，共建育人机制，共谋科研创新，共享优质资源，汇聚全警育人合力；要实施“师资提优”行动，坚持政治铸魂，坚持专业赋能，坚持锤炼作风，不断提升队伍能力素质；要实施“内部挖潜”行动，优化评价体系，优化治理体系，激活发展内生动力。

新一届工会领导班子和各级工会组织、工会干部要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，牢记“为党育人、为国育才、为警铸剑”的职责使命，大力弘扬“忠诚、责任、奉献”的校训精神，砥砺前行、真抓实干，充分动员发挥广大教职工的智慧和主人翁精神，激励大家以强烈的担当精神和进取意识，朝着既定目标毫不犹豫地干、满怀豪情地干、一以贯之地干，把美好蓝图变为实际发展成效，为推动学院高质量发展，建成全国一流公安院校积极贡献工会力量。

4月25日下午，“两代会”进行分团讨论，4个代表团分别围绕学院工作报告、工会工作报告等会议内容进行讨论，就推动学院高质量发展，在人才培养、学科建设、教育改革等方面工作积极讨论发言、踊跃建言献策。

本次大会审议通过了《云南警官学院教职工代表大会实施办法（试行）》《云南警官学院教职工代表大会提案工作暂行办法》《云南警官学院学术不端行为调查处理实施细则（试行）》，并于4月25日下午17时许，在庄严的《国际歌》声中圆满完成各项议程，顺利闭幕。